Política de privacidad y descargo de responsabilidad del candidato:
Política de privacidad de TRABAYA EUROPE
TRABAYA EUROPE se compromete a proteger la privacidad de nuestros candidatos, clientes y usuarios de nuestro sitio web. Queremos proporcionar una experiencia de usuario segura y protegida. Nos aseguraremos de que la información que nos envíe a través de nuestro sitio web o a través de cualquiera de nuestras oficinas solo se utilice para los fines establecidos en esta política.
La información que recopilamos y cómo la usamos
TRABAYA EUROPE puede recopilar sus datos personales, incluidos, entre otros, su nombre y datos de contacto (junto con su dirección de correo electrónico) y otra información relevante de su CV. En ocasiones, esto también puede incluir información personal confidencial, como detalles de condenas penales y origen étnico. Esta información es retenida, utilizada y divulgada por nosotros de la siguiente manera:
1. para proporcionarle nuestros servicios;
2. para mantener nuestra relación comercial, cuando usted es un usuario de nuestro sitio web, un cliente o un solicitante de empleo;
3. para permitirle enviar su CV para solicitudes generales, para solicitar trabajos específicos o para suscribirse a nuestras alertas de empleo. Consulte la sección separada en su CV a continuación, que describe los usos y divulgaciones adicionales;
4. para hacer coincidir sus datos con las ofertas de trabajo, para ayudarnos a encontrar un puesto que sea más adecuado para usted y para enviar su información personal (incluida la información personal confidencial) a los clientes con el fin de solicitar puestos de trabajo;
5. para responder a sus consultas;
6. para comercializar directamente productos y servicios, asesorarle sobre noticias y actualizaciones de la industria, eventos, promociones y competiciones, informes y otra información. Cuando lo hagamos, podrá darse de baja de dichas comunicaciones;
7. para cumplir con las obligaciones contractuales con nuestros clientes;
8. cuando esté registrado como candidato en nuestra base de datos, nuestras oficinas de Singapur podrán acceder a su información personal para permitirles proporcionarle servicios de reclutamiento y con fines de desarrollo comercial, desarrollo de sistemas y pruebas;
9. a terceros de confianza cuando los hayamos contratado para proporcionar servicios que usted o nuestros clientes hayan solicitado, como servicios de referencia, calificación y verificación de referencias penales (según sea necesario), verificación de los detalles que ha proporcionado de fuentes de terceros, evaluaciones psicométricas o pruebas de habilidades. Estos terceros cumplen con compromisos de privacidad y confidencialidad similares e igualmente estrictos a los de TRABAYA EUROPE;
10. a terceros que realizan funciones en nuestro nombre y que también nos prestan servicios, como asesores profesionales, consultores de TI que realizan trabajos de prueba y desarrollo en nuestros sistemas de tecnología empresarial, y casas de investigación y correo. Estos terceros cumplen con compromisos similares de privacidad y confidencialidad como TRABAYA EUROPE;
11. también podemos divulgar información personal a agencias reguladoras o de aplicación de la ley, si nos lo requieren. También divulgaremos su información cuando la ley nos lo permita y nos lo solicite.
Alertas de trabajo
Para suscribirse a los correos electrónicos de Job Alert, se le pedirá que proporcione su dirección de correo electrónico, que se utilizará con el fin de mantenerlo informado, por correo electrónico, de los últimos trabajos nominados por usted. Si decide que ya no desea recibir esta información, inicie sesión en su registro de solicitantes de empleo y modifique sus preferencias en consecuencia.
Currículum vitae ("CV")
Le damos la opción de enviar su CV a través de nuestro sitio web o proporcionando su CV a uno de nuestros consultores. Puede hacer esto para solicitar un trabajo específico anunciado o para que nuestros consultores de reclutamiento lo consideren para los puestos a medida que surjan. Su CV se almacenará en la base de datos de TRABAYA EUROPE y será accesible para los consultores de contratación de TRABAYA EUROPE.
Puede actualizar su CV en cualquier momento, simplemente eliminando su CV anterior y cargando el nuevo.
Acceso
Tiene derecho en cualquier momento a solicitarnos una copia de la información proporcionada por usted que tenemos. Es posible que le pidamos que verifique su identidad y que obtenga más información sobre su solicitud. También tenemos derecho a cobrar una tarifa administrativa por este servicio. Cuando se nos permita legalmente hacerlo, podemos rechazar su solicitud y le daremos razones para hacerlo.
Si desea realizar una solicitud de información, póngase en contacto con legal@trabayeeurope.com. También tiene derecho a solicitar a TRABAYA EUROPE que deje de utilizar su información. Sin embargo, si esto implica una solicitud de eliminación de su archivo, tenga en cuenta que es posible que no se nos exija o no podamos hacerlo, particularmente cuando su archivo también contiene información sobre nuestros clientes o información financiera que debemos conservar durante períodos de hasta seis años, es decir, que se relacionan con asuntos fiscales. Cuando no podamos cumplir con su solicitud, le proporcionaremos las razones por las que no lo hacemos.
Otros sitios web
Tenga en cuenta que hacer clic en enlaces y anuncios publicitarios puede resultar en su transferencia a otro sitio web, donde las prácticas de privacidad de datos pueden ser diferentes a las de TRABAYA EUROPE. Los visitantes deben consultar las políticas de privacidad de los otros sitios web, ya que no somos responsables de, y no tenemos control sobre, la información que se envía o recopila por estos terceros.
Transferencias basadas en Internet
Dado que Internet es un entorno global, el uso de Internet para recopilar y procesar datos personales implica necesariamente la transmisión de datos a nivel internacional. Por lo tanto, al navegar por nuestro sitio web y comunicarse electrónicamente con nosotros, usted reconoce y acepta nuestro procesamiento de datos personales de esta manera.
Cambios en nuestra Política de Privacidad
Esta política de privacidad puede ser modificada por TRABAYA EUROPE en cualquier momento. Si cambiamos nuestra política de privacidad en el futuro, le informaremos de los cambios o actualizaciones de nuestra política de privacidad mediante un aviso destacado en nuestro sitio web. El uso continuado de este sitio web o de nuestros servicios después de dichos cambios constituirá su aceptación de dichos cambios.
Si, en cualquier momento, tiene preguntas o inquietudes sobre el compromiso de privacidad en línea de TRABAYA EUROPE, no dude en enviarnos un correo electrónico a legal@trabayaeurope.com o llame a su oficina local para hablar con uno de nuestros representantes.
Igualdad de oportunidades
TRABAYA EUROPE es un empleador de igualdad de oportunidades y una empresa comprometida con la diversidad. Esto significa que todos los solicitantes de empleo y miembros del personal recibirán el mismo trato y que no discriminaremos por motivos de género, estado civil, raza, origen étnico, color, nacionalidad, origen nacional, discapacidad, orientación sexual, religión o edad.
Como parte de nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, es posible que de vez en cuando utilicemos la información proporcionada por usted con fines de monitoreo de la diversidad. Toda esta información se utilizará de forma anónima.
